إطلاق مسابقة توظيف جديدة بوزارة التعليم العالي في هذه الرتب 

إطلاق مسابقة توظيف جديدة بوزارة التعليم العالي في هذه الرتب

الجزائرالٱن _ أعلنت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، عبر مديرية الموارد البشرية، عن فتح مسابقة توظيف جديدة لفائدة حاملي الشهادات، وذلك على أساس الشهادات والاختبارات المهنية، قصد تدعيم مختلف المصالح الإدارية والتقنية. ويأتي هذا الإعلان في إطار تعزيز الموارد البشرية وتحسين الأداء الإداري داخل القطاع.

مناصب إدارية وتقنية مطلوبة بعدد محدود

تضمن الإعلان الأول تخصيص عدة مناصب موزعة على رتب مختلفة، حيث تم فتح منصبين (02) في رتبة تقني في الإعلام الآلي عن طريق مسابقة على أساس الاختبارات، مع اشتراط حيازة شهادة تقني أو شهادة معادلة في الإعلام الآلي مسلمة من مؤسسات التكوين المعتمدة.

كما شمل الإعلان منصبين (02) في رتبة كاتب مديرية على أساس الشهادات، لفائدة الحاصلين على شهادات في الأمانة أو الإعلام الآلي أو ما يعادلها، إضافة إلى منصب واحد (01) لعون إدارة عن طريق الاختبارات، موجه للمترشحين بمستوى السنة الثالثة من التعليم الثانوي، ومنصب واحد (01) لعون مكتب بنفس النمط من التوظيف.

مناصب مهنية وخدماتية لتعزيز الهياكل

وفي إعلان ثانٍ موازٍ، كشفت الوزارة عن فتح مناصب مهنية، شملت منصب عون وقاية من المستوى الثاني (01) ومنصب عون وقاية من المستوى الأول (01)، وكلاهما عن طريق اختبار مهني، لفائدة المترشحين بمستويات تعليمية محددة وخبرة أو تكوين مناسب في المجال.

كما تم تخصيص ثلاثة مناصب (03) لرتبة عامل مهني من المستوى الثاني، تتطلب تكوينا في تخصصات ذات صلة، إلى جانب منصبين (02) في رتبة حارس، موجهة للمترشحين الذين يثبتون لياقة بدنية وقدرة على أداء المهام المرتبطة بالأمن والمراقبة.

ملف الترشح: وثائق أساسية وإجراءات دقيقة

اشترطت الإدارة المعنية إيداع ملف ترشح يتضمن طلبا خطيا، نسخة من الشهادة المطلوبة، نسخة من بطاقة التعريف الوطنية، وشهادة تثبت الوضعية تجاه الخدمة الوطنية، بالإضافة إلى وثائق تثبت الخبرة المهنية عند الاقتضاء.

كما يُطلب من المترشحين الناجحين نهائيا استكمال ملفاتهم بوثائق إضافية، تشمل شهادات الميلاد، شهادات الإقامة، صور شمسية، وشهادات طبية تثبت القدرة على شغل المنصب.

آجال الإيداع والتنبيه إلى احترام الشروط

حددت الوزارة آجال إيداع الملفات بعشرين (20) يوما ابتداء من تاريخ نشر الإعلان، مؤكدة أن الملفات الناقصة أو المودعة خارج الآجال لن تؤخذ بعين الاعتبار. كما شددت على ضرورة احترام الشروط المحددة لكل رتبة بدقة.

تعزيز التوظيف وتحسين الخدمة العمومية

يعكس هذا الإعلان توجه الوزارة نحو تدعيم الهياكل الإدارية والتقنية بكفاءات جديدة، بما يسهم في تحسين جودة الخدمات المقدمة داخل مؤسسات التعليم العالي، وتعزيز فعالية التسيير الإداري في مختلف المصالح.