تنويه عاجل بشأن الترشح لـ«انتخابات المعلمين»

مصدر الصورة

أعلنت المفوضية الوطنية العليا للانتخابات أن فترة قبول طلبات الترشح لانتخابات النقابات الفرعية للمعلمين تنتهي يوم الأحد الموافق 26 أبريل 2026، مؤكدة أهمية الالتزام بالجدول الزمني المحدد للعملية الانتخابية.

ودعت المفوضية الوطنية العليا للانتخابات جميع الراغبين في الترشح إلى الإسراع في تقديم ملفاتهم واستكمال الإجراءات المطلوبة قبل انتهاء المهلة، لضمان قبول طلباتهم والمشاركة في الاستحقاق الانتخابي.

ويأتي هذا التنويه في إطار حرص المفوضية الوطنية العليا للانتخابات على تنظيم سير انتخابات النقابات والاتحادات والروابط المهنية، بما يعزز الشفافية ويضمن تكافؤ الفرص بين المترشحين.

وتُعد انتخابات النقابات المهنية من الآليات الأساسية لتعزيز المشاركة المؤسسية وتنظيم العمل النقابي، حيث تسهم في تمثيل العاملين والدفاع عن حقوقهم، إضافة إلى تطوير الأداء المهني داخل القطاعات المختلفة، لا سيما قطاع التعليم الذي يمثل أحد الركائز الحيوية في المجتمع.

المفوضية الوطنية العليا للانتخابات في ليبيا تطلق ورشة “الدروس المستفادة” وبرنامجًا تدريبيًا لتطوير الكوادر

أطلقت المفوضية الوطنية العليا للانتخابات في ليبيا، صباح يوم الاثنين الموافق 20 أبريل 2026، ورشة عمل بعنوان “الدروس المستفادة” مخصصة لمنسقي التدريب بمكاتب الإدارة الانتخابية، وذلك بالمركز الإعلامي وبحضور رئيس قسم التدريب والإجراءات.

وافتتح مدير إدارة العمليات الميدانية بالمفوضية، الصادق الزكار، أعمال الورشة، ضمن خطة تهدف إلى تقييم الأداء ورفع كفاءة العمليات الميدانية المرتبطة بالاستحقاقات الانتخابية.

وأكد الزكار خلال كلمته أن الهدف الأساسي من الورشة يتمثل في مراجعة نتائج المرحلة السابقة واستخلاص الدروس الفنية المستفادة، بما يسهم في تعزيز دقة التنفيذ ورفع كفاءة العمل، مشيرًا إلى أن منسقي التدريب يمثلون ركيزة أساسية في نقل التعليمات والإجراءات إلى مختلف الكوادر العاملة داخل المراكز الانتخابية.

وشهد اليوم الأول من الورشة مناقشة محورين رئيسيين، تضمن الأول تقييم مراكز الانتخاب وآليات توزيع الناخبين، مع التركيز على رصد الأخطاء الميدانية ومعالجتها بشكل شامل. بينما تناول المحور الثاني تقييم أداء الكوادر البشرية ومنظومة العمل اللوجستي الخاصة بتوزيع واسترجاع المواد الانتخابية، إلى جانب مراجعة الجداول الزمنية للخطط التدريبية وتحديد الاحتياجات اللازمة لضمان استمرارية العمل وفق الخطط المعتمدة.

واختتمت فعاليات اليوم الأول بجلسة نقاش مفتوحة تم خلالها تلخيص أبرز الملاحظات، مع التركيز على وضع حلول عملية للإشكاليات الفنية والإدارية التي واجهت العمل الميداني، بما يضمن تحسين انسيابية الأداء في الاستحقاقات الانتخابية المقبلة.

وفي سياق متصل، أطلقت المفوضية برنامجًا تدريبيًا لموظفيها في مجال الحاسوب، استهدف عددًا من العاملين من مختلف الإدارات، ضمن خطتها الهادفة إلى تطوير القدرات الوظيفية وتعزيز كفاءة الأداء المؤسسي.

ويأتي هذا البرنامج ضمن سلسلة دورات تدريبية تنفذها المفوضية بهدف تنمية مهارات الموظفين في استخدام برامج الحاسوب، بما يسهم في تحسين جودة العمل وتسهيل إنجاز المهام اليومية.

ويتلقى المشاركون تدريبات عملية مكثفة على برامج الحاسوب المختلفة، بواقع أربع ساعات يوميًا، بإشراف مدربين مختصين، مع التركيز على الجانب التطبيقي لضمان تحقيق أعلى مستويات الاستفادة.