سباق استقطاب مواهب الذكاء الاصطناعي يصل إلى "ديب سيك" الصينية

تُكثّف شركة الذكاء الاصطناعي الناشئة " ديب سيك" الصينية جهودها في التوظيف على منصة التواصل المهني "لينكد إن"، مما يُشير إلى أن الشركة قد تكون تسعى إلى استقطاب الكفاءات من خارج وطنها.

وأعلنت الشركة، ومقرها هانغتشو، عن 10 وظائف شاغرة على منصة لينكد إن -التابعة لشركة مايكروسوفت- قبل عدة أيام، وهي أول إعلانات توظيف لها منذ عدة أشهر.

وشملت الوظائف، المنشورة بلغة الماندرين الصينية مع وصفها، ثلاثة أدوار تُركز على الذكاء العام الاصطناعي، وتوجد هذه الوظائف في بكين وهانغتشو، بحسب تقرير لوكالة بلومبرغ، اطلعت عليه "العربية Business".

ونُشرت وظائف مماثلة في وقت سابق من هذا العام على مواقع التوظيف الصينية الشهيرة.

ووفقًا لإعلانات توظيف "ديب سيك"، فإن المنضمين الجدد "سيتعاونون مع أعضاء فريق يتفوقون في كل من البحث والهندسة، مع التركيز على الذكاء العام الاصطناعي الذي يوازن بين النتائج العملية والعمق الأكاديمي"، بحسب صحيفة ساوث تشاينا مورنينغ بوست الصينية.

وفي عام 2021، أغلقت "لينكد إن" نسخة محلية من منصتها في الصين، مما يعني أن العديد من المرشحين المحتملين للوظائف الذين شاهدوا إعلانات توظيف "ديب سيك"سيكونون مقيمين خارج البلاد، وأن الشركة تسعى لجذب مواهب من خارج الصين.

و يتسابق منافسو "ديب سيك" في الولايات المتحدة، مثل "OpenAI" و"ميتا" على استقطاب أفضل المواهب في مجال الذكاء الاصطناعي، سعيًا للهيمنة على تكنولوجيا قد تُحدث تغييرًا عالميًا.

وتعمل بعض الشركات على تقليص أعداد القوى العاملة لديها لتوفير الإنفاق على مراكز البيانات والجهود الأخرى، أو إنفاق رواتب ضخمة على أفضل المهندسين، وفي بعض الأحيان استقطاب المواهب من المنافسين.

تأتي إعلانات التوظيف هذه وسط ترقب شديد لنماذج الذكاء الاصطناعي المقبلة من "ديب سيك"، لكن حتى الآن لم تُصدر الشركة سوى تحديثات تدريجية، وذلك منذ أن أحدث أحد نماذجها، وهو "R1"، صدمة عند إطلاقه مطلع هذا العام بعد أن قالت الشركة إن تكلفته هي جزء من تكلفة نماذج الشركات الغربية.

وفي مايو، أطلقت الشركة إصدارًا جديدًا من نموذج الاستدلال الخاص بها "R1"، وهو "R1-0528"، وذلك بعد تحديث سابق لنموذجها الأساسي "V3".