750 جنيهًا حافزًا إضافيًّا.. الموعد الرسمي لتطبيق العلاوة الجديدة للموظفين

مصدر الصورة

صدق الرئيس عبد الفتاح السيسي، رئيس الجمهورية، على قانون تحديد نسبة العلاوة الدورية للموظفين، وذلك بعد موافقة مجلس النواب على القانون في جلسته المنعقدة خلال الأسبوع الماضي، وبموجب هذا القرار يستفيد العديد من الموظفين بزيادة في الراتب والحصول على علاوة خاصة، فما هي الفئات المستحقة وموعد التطبيق الرسمي؟

تفاصيل القانون

نصت المادة الأولى من القانون على أن تكون العلاوة الدورية المستحقة للموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية بنسبة 12% من الأجر الوظيفي في 2026/6/30، بحد أدنى 150 جنيهًا شهريًا، وتعد هذه العلاوة جزءًا من الأجر الوظيفي للموظف اعتبارًا من 2026/7/1.

كما نصت المادة الثانية من القانون، على منح العاملين بالدولة غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، علاوة خاصة بنسبة 15% من الأجر الأساسي المستحق في 30 يونيو 2026، أو من تاريخ التعيين بالنسبة لمن يعين بعد هذا التاريخ، بحد أدنى 150 جنيهًا شهريًا، وتُضاف هذه العلاوة إلى الأجر الأساسي للعامل اعتبارًا من أول يوليو 2026.

زيادة الحافز

نص القانون الذي صدق عليه رئيس الجمهورية ووافق عليه مجلس النواب على زيادة قيمة الحافز الإضافي المقرر للموظفين الخاضعين لقانون الخدمة المدنية، وكذلك العاملين غير المخاطبين بأحكامه، ونص القانون على أن يكون مبلغًا مقطوعًا قدره 750 جنيهًا شهريًا، وتسري هذه الزيادة أيضًا على من يتم تعيينهم بعد تاريخ العمل بالقانون، على أن تدرج ضمن الأجر المكمل أو الأجر المتغير وفقًا للنظام الوظيفي المطبق على كل فئة من العاملين.

تطبيق القانون

تضمنت مواد القانون أن يصدر وزير المالية القرارات اللازمة لتنفيذ أحكامه مع نشره في الجريدة الرسمية لبدء العمل به، ومن المفترض أن تطبق الزيادة الجديدة في المرتبات خلال شهر يوليو الجاري، والمقرر صرفه بدءًا من يوم 20 من الشهر الجاري.